所以,还是需要加以引导!
把陈诺管理企业的不良理念给改变过来!
这样才是从根本上解决问题!
可是,用什么方法呢?
何来不由得陷入沉思。
因此,他并没有附和胡说的话。
胡说见状,气的吹胡子瞪眼!
乱来乱来!
大家都乱了!
此时,看见胡说吃瘪的样子
金贝忍不住笑起来。
胡说没了面子,心里本来就窝火。
此刻听金贝这么明目张胆的笑话他。
直接质问过去。
“很好笑吗?”
金贝:“当然!讲真,比我今年看过发癫小说还好笑!哈哈哈!”
“哦!胡教授!你别误会!我不是笑你!哈哈哈!”
金贝嘴上不承认,但她的表情,她的眼神都明显暗示着就是在看胡说的笑话。
这让胡说像是吃鸡蛋哽住嗓子眼一样。
难受的很
【叮!检测到宿主让员工感受到幸福,产生影响,获得30万情绪值】
【当天总情绪值30万点,可用情绪值30万点!】
正在慢悠悠走向目的地的陈诺,听着脑海里不断响起的系统提示音。
忍不住叹了口气。
最普通简单的放假,居然也能产生这么多情绪值!
龙国打工人真的太苦了!
GM尚未成功,诸君还要努力啊!
……
因为陈诺这边五一放假的通知,跟调休形成鲜明对比。
陈诺直播间的观看人数很快达到两百万左右。
这消息传到沈建兵和钱来耳朵里。
可把两人给愁坏了。
尤其是钱来。