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第112章 小时工作的马杰agic（第2页）
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“让他自己背锅，自己辞职，赔偿金能不赔就不赔。”
“我找你来呢，想跟你聊聊。。。”
人力资源副总裁皮特办公室内。
之前给庄正直打电话面试，那戴眼镜的西装年轻人，有些拘谨的低下头。
听到皮特想跟他聊聊，急忙主动开口。
“您开口之前我想先说三点。”
“啊，你说。”
皮特一愣，随意指了一下，坐在皮椅上。
“第一，我很忠诚。两周前我们组组长薇薇安，带着全部组员集体跳槽，只有我一人毅然决然地留了下来。”
“第二，我很勇敢。勇于直面自己的缺陷，不懂人情世故，不会讨领导欢心，不该问的喜欢瞎打听，这都是您在团建喝醉之后，对我进行的客观中肯的评价，我都虚心接受。”
“第三，我很乐观。凡事我都能看到积极的一面。。。”
“薇薇安跳槽之前跟你说过吗？”
皮特突然出言，打断了西装年轻人的话。
“没有。”
“这不就完了，说得好像你自己要留下来似的。”
皮特撇撇嘴，反驳说道。
年轻人立刻又换了个话头，急忙解释。
“我就是想说，我还有存在的价值，请您千万不要优化我，集团给我一个机会，我还集团一个奇迹。”
“没说要优化你啊，要优化也先优化别人啊，优化咱们HR，谁干活啊？”
皮特笑了，笑的很无奈。
坐直身子往前凑了凑，抬手指着年轻人说道。
“我找你是因为一会儿，一个新人要来报道，我准备把他安排在你这个组，你负责接待一下，从颗粒度上对齐一下。”
“在大裁员的时候进新员工。。。”
年轻人左右看了看，面无表情的脸上突然露出吃到大瓜的好奇。
“谁的关系进来的？”
“别瞎打听，别让别人不高兴了。”
皮特不耐烦的呵斥。
年轻人点点头，“明白。我一定好好伺候，让领导开心。”
（众合集团，Magic，员工关系和企业文化部副组长，No：）
Magic。
马杰。
部门职位：员工关系和企业文化部副组长。
我的工作宣言：加班是一种彰显工作态度的方式。
