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第24章 发小（第1页）

第24章发小

夏宛在疗养院陪了夏代兰一天半。

周日下午，动身返程。

临走前，夏宛叮嘱夏代兰，“妈，你别有负担，安心住着，等我不忙了再来看你。”

“好。”夏代兰泫然欲泣地应承着，“你别担心我，要照顾好自己，知道吗？”

夏宛看着母亲不舍的样子，抱了抱她，转身上了车。

“代兰？”

夏代兰还站在原地多愁善感着，听到呼唤，看向来人打了声招呼，“念茹。”

叶念茹，跟夏代兰同岁。

听说几个月前刚做完一场大手术，专门来颐和疗养。

夏代兰跟叶念茹性格互补，平时总一块泡温泉，一来二去就熟络了起来。

叶念茹问她，“听说你闺女来了，她人呢？”

夏代兰怅然地叹气，“刚走。”

“这么快就走了？我还想说见见呢。”两人并肩往回走，叶念茹好奇地问道：“对了，咱闺女有对象吗？”

夏代兰情绪不高，“没有。我身体不好，给她添了不少负担，这几年孩子光想着赚钱了，压根没什么时间谈朋友。”

“孩子都不当你是负担，你何必想那么多了。”相比夏代兰的惆怅，叶念茹看得很开，“等有机会我给她介绍介绍。你是不知道，我家里那几个混小子老大不小了，也都是单身……”

*

回了榕城，夏宛紧锣密鼓地投入到工作当中。

大隐酒店开业前夕，夏宛完成了推广报告，转天便去了人事部。

“什么？”夏宛听着人事总监的话，有些错愕，“之前没人和我说过，绩效要迟发半年。”

人事总监公事公办地说道：“之前确实没有，但你晋升主管之后，从下半年开始，绩效发放流程和管理层看齐，如果离职的话，绩效默认放弃，包括酒店项目的奖金，也会作废。”

涉及到将近三四万的绩效和奖金，夏宛做不到视金钱如粪土。

离开人事部，夏宛给向姐打了个电话。

如果真的迟发绩效，她想知道向姐是不是也如此。

然而，这通电话打过去，得到的结论让夏宛始料不及。

向姐不仅没有迟发绩效，连年终奖也给她按月折算一并发放了。

显然夏宛被区别对待了。

夏宛想到还躺在邮箱里等待发送的离职信，只觉有种说不出的恼怒和荒唐。

她今天只是提前来人事部了解流程，如若不然，损失肯定不小。

回了办公区。