我摇了摇头,也许是康良这家伙来过吧,只是我的解释,我并没有考虑到康良其实是没有我房间钥匙的。
第二天,我早早的来到了公司,在前台打卡的时候,善馨和李雪出现在我身后。
李雪笑嘻嘻的和我打招呼道:“早啊,张凡。”
我回头,我回道:“俩位早。”
善馨点头回应我,我下意识的去看她穿的凉鞋,是一双银色的高跟鞋。
我微微有些失望,不过转念一想,在公司这么多人面前,她又怎么可能展露她小女人的一面了?
她不用她高冷的一面又如何去管理诺大一家公司?她的小女人一面唯独属于我,我应该特别高兴才是!
我到设计部后,办公室里的同事一个个无精打采,我本想说二句让他们振作一点,可生产车间都没什么事情,设计部这边又能有什么事了?
我和善馨表示过我会努力,她也表示过,我在没事的时候可以继续去跑业务,于是,我决定去拜访自己以前的客户,我满怀信心的去,失望的回,
理想很丰满现实很骨感,接连三天我一无所获,而公司的情况更是糟糕了。
因为留下来的人,是公司不可或缺的岗位,善馨绝不会去裁他们的员,但他们选择了裁善馨的员。
公司一天比一天不像是一家公司,留下来的人或是还在为自己找退路,或是斗志消沉,他们可能出于善馨以前的好而没有走,但却是在过着得过且过的日子。
我想用行动,用结果来告诉他们公司没有完,公司还有希望。
我不分日夜,只要有可能成交,我不分远近去拜访客户。
然而事实并不是有付出就会有回报,我的付出与回报完全不成正比,十天的时间,我仅仅是接了几个非常小的单子。
和我同样在努力的还有善馨,她早来晚归,据李雪和我说,善馨每天除了短短五小时的睡眠休息,她其它的时间不是在拜访客户的路上就是在准备拜访客户的资料信息。
如果不是我之前在小雅服装做过销售业绩还不错,如果不是康良同样也拿不到订单,我绝对会怀疑是不是我不适合做销售。
销售是个最锻炼人的岗位,能在销售行业做出不错业绩的人比起在其它岗位做过的人,其成长空间绝对要大得多!就比如世界五百强CEO有一大半是做销售出身的,我们国内代表人物有长江实业李超人,娃哈哈宗庆后,女强人董明珠等等。成功的老板多数是销售出身,很少会是市场出身,因为做销售的知道公司需要业绩,知道客户需要什么。
可现在,我却发现我完全不知道客户需要什么!
我只知道公司需要业绩,需要钱。
我开始怀疑,怀疑善天服装是不是真的要被刘磊的爱莎服装给吞并,善馨是不是终究只能向刘磊妥协。
我真的很不想放弃,可我却不得不承认,我已经是无能为力了!