怀柔,春风化雨,也许是一种好的处理方式。
但对于时间只争朝夕的卿云来说,他不想浪费时间。
人才难得,但人多得是。
挥屠刀开杀戒,清除异己,这是天经地义的事情。
何况,连这个形势都看不清,纯属分不清大小王的,那又算什么人才?
那边的刘建宏揉了揉太阳穴,叹了口气:“人的问题好说,毕竟以我俩的关系,再加上秦叔叔时不时的就过来,没人敢不开眼的。
公司现在来看,大问题算是没有了,但小问题还是不断的。
每天都有新挑战,不过都在可控范围内。
”
既然如此……
云帝笑眯眯地摆了摆手,一副不在意的样子,
“小问题我就不听了,你自己琢磨去。
我相信你能处理好。
”
事儿教人,一教就会。
刘建宏给了他一个白眼,半开玩笑半认真地吐槽,
“你这甩手掌柜当得真是轻松!
把难题都扔给我,自己倒是清闲。
”
卿云嘿嘿笑着,不以为意:“这是给你锻炼机会。
现在给你了,好好把握。
”
刘建宏正色说道,语气突然变得有些严肃:“公司问题没有了,我个人有问题,管理上的。
”
说罢他摇了摇头,继续说道:“也算是我心理上的问题。
”
卿云见他神色认真,便坐直了身子,关心地问:“怎么了?遇到什么难题了?”
刘建宏沉吟了片刻,才开口:“先说管理上的吧,我觉得我在管理上还是有所欠缺,有时候处理问题的方式不够成熟,心里的焦虑多少也有点这个因素。
”
卿云认真地听着,然后缓缓说道:“管理是一门艺术,需要时间和经验的积累。
你已经做得很好了,但如果你觉得自己需要进一步提升,或者……你也可以去厚朴集团锻炼几个月。
反正现在九州科技短期内也没什么大的动作。
”
目前的九州科技,其业务全部来自于划拨资产的注入,实际上只是一个持股平台,划入资产的大多数事情都是他亲自在管理。
而九州科技本身的实体业务,基本都需要等明年下半年才会开动。
如打印机、扫描仪这种外设,坦率的说无论是以前的TOP或者实达电脑,做得都是一团糟。