他讲义气,关键时候不害人——
靳玉玲问,不害人就义气了?
唐三儿点点头说,这年月能不害人已经非常难得了。
小武说,还有啥优点?
唐三儿说,他没优点,而是特点,知道我最欣赏他哪一点吗?
几个人几乎都说是义气。
唐三儿摇摇头说,是灵活,不拘泥,这很难得。
话少的那个叫项城,说,三哥,你是不是太高看他了?
小武也说,至于吗三哥,这样的人随便一抓就是一把。
唐三儿摆摆手说,你们啊,没想明白,他能混到这一步本身就是一种能力,就算我也没看透,林之清也说看不透。
靳玉玲撇撇嘴说,那个老杂毛会看什么。
唐三儿笑笑不再说王老实。
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要说这时候王老实最不想见的人就是李维安。
为啥?主要是心虚。
选修了人家的课,却几乎不露面。
老李同志似乎也忘了还有这么一编外的。
不过这次,他必须叫王老实过来。
就在这几天,emba里的一个学员,黄老板,宴请了商学院的领导和几个教授。
席间,这个来自沪海的学员与李维安谈了一件课题研究的事儿。
请李维安带着他的学生到他的公司里去做个深入调研,课题是执行力方面的。
这种事儿对于李维安来说是好事儿,去了就当大爷,活儿有学生们干,最后他指点着出个报告,十万左右是没问题的。
回来之后,给几个学生分点辛苦费,学校再交点,他自己能净剩六成。
报告那东西更好办,如今华夏的企业里,照着课本上的标准找,一样毛病也少不了。
实地考察完,文字上一提炼,足够了。整改的事儿其实更蒙人,说出点解决措施来,企业能做到吗?
做不到那是你管理上问题,再继续就是员工素质的不足。
所以,李维安认为一点难度都没有,答应了。