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第26章（第2页）

再次将《电影的语言和语法》拿出来翻看。

过了一会儿星野爱从教室后面走了进来。

齐藤彦听到有脚步声，向着那边看去。

只见今天星野爱上身穿着白色衬衣，下面穿着蓝色百褶裙，手里拿着褐色的书包走了进来。

随着她的走动衬衣领口的蓝色蝴蝶结不断顶起落下。

“爱，早安。”齐藤彦看到星野爱来到教室露出微笑向她打招呼。

“彦君，早安。”星野爱回以微笑，她走到座位拉开椅子将手提式书包挂好坐下。

“今天有我的便当吗？”齐藤彦出声问道。

“没有喔～”星野爱摇头。

“昨天你过去，见到新成员了吗？”齐藤彦询问道。

“嗯，已经来了，社长也在新成员来的时候宣布了，让我作为Leader（领队队长）兼Center（C位演出组合的中心）这件事。”星野爱回答了齐藤彦的问题，接着又说道，“我刚加入组合，就成为Leader以及Center，比我早成为组合的前辈们会不满吧？”

“这是已经决定好的事情，她们就算不满也没办法改变这个事实。”齐藤彦安慰道。

星野爱虽然是直接受益人，但她对这件事感到有着愧疚：“可我不希望组合的其他成员因为这件事情心生怨恨。”

“如果你感到愧疚的话，就做好Leader的工作，以及发挥好Center的作用，让她们无话可说认同你。”齐藤彦给出提议，“况且由于你们现在已经签约成为职业偶像，Leader的作用就不是很大了，毕竟公司会帮你们筛选工作，以及定制任务训练量，公司的安排则是必须服从。”

星野爱听着齐藤彦的建议感觉不靠谱，不和组合的成员搞好关系…仅靠公司强制性的安排，会很快就出现问题吧？

“难道签约偶像没办法改变公司的安排吗？”星野爱看着齐藤彦询问道。

她是被星探挖掘出来的，之前对偶像只有片面的认知。

只觉得偶像在舞台上永远都是在微笑着，给观众粉丝们带来笑容，完全没想过偶像组合之间平时的样子。

自从加入组合后，她才清楚，偶像是需要打造人设，并且这人设可能跟平常的本人性格，塑造得不同。

正因为了解，才对组合之间的关系感到困扰，同时她被宣布成为队长后。

也希望成员之间能好好相处。

可星野爱觉得这很难，每个人都想成为C位，而她却被公司钦定队长和C位，这让她与其他成员的关系会恶化，这是不可能避免的事情，但她却想跟其她人搞好关系。

于是向比她更了解偶像行业的齐藤彦问道：“有什么办法吗？我希望成员之间能好好相处。”

“办法也不是没有，不过很难。”齐藤彦想到这些年对偶像行业的认知，每个组合都是固定的领队和C位，虽然这让组合能靠着人数吸引更多的观众和粉丝，可这也因为固定C位的缘故，导致一个组合的成败全在在C位的发挥上了。

“你就别卖关子了，快说吧。”星野爱期待的看向齐藤彦，从书桌里拿出纸和笔准备记下来他说的话。

“方法就是，在演出时，让每一名成员都成为主角。”齐藤彦想到了lovelive里的μs偶像组合。

她们的组合虽然也是有C位，但在歌词和演出的动作设计上，都会照顾组合的其他成员。

达成不错的效果。

“你这方法实行起来，根本不可能吧？”星野爱思考了一下，没能想象出每个人都是主角进行演出的画面。

因为她觉得都是主角，排练舞蹈，歌词，以及角色设定之间很难融合，

而成员之间都变成了主角，很容易因为个别风格发挥，导致不能融洽演出，使得演出变成灾难。

而且若是贸然更换C位粉丝之间就会互撕起来。

组合的粉丝在C位更换时互撕早已屡见不鲜，因为更换了C位被炎上舆论攻击公司的事件也曾发生过。