郑斯南认真问道:“你没有很难过吧?虽然我很开心。”
“多少有一些,但没有一份工作能做一辈子,没有一种生活会一直持续,总会有变化的,现在变,未偿不是好事。”
顾时川叹息着说道:“至少是在你需要的时候。”
“谢谢。”
郑斯南的嘴角都要咧到耳后根了。
“我这段时间和上头扯皮拉筋的事肯定不会少,可能没时间问你这边的事,有事给我写邮件。”
顾时川说。
“好好扯,别吃亏。”
郑斯南笑着说道。
嘴里说着别吃亏,心里是一点儿也不担心他会吃亏。
就算是他说的那样,外企不过是外国的私人企业。
但他也说了,外企早进入科学管理几十年,所以履约精神还是值得赞许的。
。
伍多多在听说这件事后,先是心里一紧、接着又松了一口气。
“BB解约的时候,有些员工心思松动,当时就有来挖人的,但因为公司不在鼎盛期,对方压着价谈,这才算稳了下来。”
伍多多说:
“波卡对我们的意义不一样,既是公司的起步品牌、又是公司最赚钱的品牌,加上顾总经常过来给员工做培训,员工的行事风格销售手法也都是波卡式的,说出去都觉得骄傲,觉得自己和那正牌外企员工比也不差的。”
“我原本担心波卡解约的事,又会动摇一部分员工对公司的信心,但波卡在国内的最高层顾总都愿意到公司来,我这个担心马上就消弥于无形啦。”
“哎,你倒是提醒我了,这事得提醒行政人事部注意一下。
顾时川还有个交接谈判的过程,一时半会儿也到不了岗。
但波卡要收回代理权的消息很快就能传播开。
我们不再下订单,公司财务和计划部就知道了;百货公司不再做促销上新货、百货公司也能猜到。”
郑斯南一脸郑重地说道:
“这消息一传十、十传百,加上我们拿的国产品牌越来越多,有外企情结的员工会开始动摇,对家再来撬一撬,就真的会撬去了。”
“现在这些员工都是些人精,我要是大张旗鼓的给顾总装修办公室,他们一结合外部消息,反倒会认为公司虚张声势要掩盖什么…。。”
伍多多皱起眉头,才放下的心又提了起来。
这种事在大量拿国产品牌的时候已经发生过一次了,好在那时候波卡还算稳定,公司又及时注册了新公司,外部挖人的又出不起价钱,这才将员工稳定下来。
这次的情况看起来更糟。