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78 078章(第3页)

丁小甜后来跟着曹飞霞进了红星饭店后面的一个院子,这个院子是专门给红星饭店的管理人员办公的。

她们去了黎主任所在的办公室,黎主任拿出一式两份儿的用工合同来,让丁小甜看,如果没有问题的话就签字按上手印。

丁小甜仔细地看过用工合同后,发现跟曹飞霞和方远之前说的差不多。

用工合同一签就是三年,她一进红星饭店就是正式厨师,月工资是五十五元,住房等各种福利都详细列在合同上。还有就是,如果丁小甜签订用工合同,成为红星饭店的正式厨师之后,为红星饭店赢得集体荣誉,那么就会晋升为主厨。这个集体荣誉包括市一级厨师比赛的前三名,省级比赛的前六名。假如已经是主厨了,则会微调工资,每为集体获得一次集体荣誉,工资上涨百分之十五。但是这个工资微调每年只有一次。

丁小甜算了算,红星饭店主厨的工资是八十六块五,百分之十五是将近十三元,一年下来也是一百五十元了。这不是一笔小钱。

然而在丁小甜来之前,曹飞霞等人从来没有微调过工资,这一条福利对于他们来说,算是可望而不可及。

纯属于饭店鼓励职工们的一张空头支票。

看到用工合同上的这一条,丁小甜也能理解为什么曹飞霞和方远这么想让自己来红星饭店工作,为此提供各种帮助。

别人对她的好,不是无缘无故的。

这符合丁小甜也认可的一条处事原则,任何事利人也利己,这才是应该做的事,是好事。

黎主任在丁小甜看完用工合同之后,笑眯眯地问她:“丁小甜同志,你对我们单位的用工合同还有什么想法没有,如果有的话,尽量提出来,我们会考虑的。”

丁小甜摇摇头说没有。

黎主任:“没有的话,就请签名,并且按上你的指印。”

签字的时候,丁小甜忽然想到这份儿合同的生效日期,就提出来了,能不能给自己一个星期,等自己安排好家务事后再正式上班。

黎主任继续笑眯眯地说:“没问题,我一会儿在合同生效日期那里填上七天之后。”

丁小甜听了,果断地在用工合同上签上了自己的名字,按上了拇指印。

黎主任拿出饭店的公章在合同上盖了,吹一吹,交给丁小甜一份儿,并且站起来跟丁小甜握手,再次笑眯眯地说:“我代表红星饭店欢迎丁小甜同志成为我们饭店的正式厨师!”

丁小甜:“谢谢黎主任!”

黎主任接着说:“希望你跟曹飞霞同志和方远同志一起好好工作,为我们饭店赢得荣誉,做出更多创新的菜。对了,华经理让我告诉你,你几天前跟我们饭店的曹飞霞同志和方远同志一起合作做的两道菜,金齑玉脍和麻辣烤鱼在你上班之后,我们饭店很想推出来。曹飞霞同志说,这两道菜都是你想出来的,所以如果我们如果要推出这两道菜的话,就要取得你的同意,并且给你一定的创新奖金。我先说奖金,这两道菜的奖金是四百元,如果丁小甜同志你同意的话,四百元奖金将会在下个月财务发工资时分给你。但是你必须得跟我们签一个协议,就是这两道菜在三年之内,配料的配方不得对其他人,或者其他单位泄露。假如丁小甜同志离开我们红星饭店,还需要把这两道菜的配料配方留给我们饭店,不知道丁小甜同志你同意吗?”

四百元!

丁小甜有点儿吃惊。

真没想到自己还有这样的财运。

她不得不感叹,到红星饭店来工作真得来对了。

福利好,工资好,还有这种天降之财,以及还算不错的领导。

毕竟如果红星饭店的领导们在丁小甜跟单位签订用工合同之后,不打招呼,就推出之前她跟曹飞霞和方远在宜南县的厨师比赛中制作的两道创新菜,丁小甜也毫无办法。

她也不能跟单位去打官司,说这两道菜是她做的,配料配方是她弄出来的。

这个年代可没有所谓的知识产权,个人的创新一般来说都是属于集体。

红星饭店的领导们愿意支付丁小甜四百元的奖金,真是相当难得了,或者说,他们是看在了曹飞霞的面子上。曹飞霞不是普通的饭店总厨,而是女将军曹思贤的侄女。

黎主任问丁小甜同不同意实属多余,丁小甜都签了用工合同了,不可能不同意。

再说不同意,她难道还能把金齑玉脍和麻辣烤鱼的配料配方拿去卖钱吗?

想要卖,也没有单位和个人买呀。

更何况,达到了四百元!

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