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第249章 成了大叔了（第1页）

任昌侠目光复杂的看着江晓白，想当初认识他的时候，还骑着自行车，可三个月时间里，先是从自己手里买了一辆报废的偏三轮，后来又换了吉普车。水印广告测试水印广告测试

现在，更是一下子要招百八十个司机。

这赚钱的速度，也太快了吧！

“对了，我给老连长打电话，他问起你这边给的待遇，怎么说？”

任昌侠问道。www。

江晓白略微沉吟，道：“基本工资每月100块，包吃包住，出车另外给补贴，干得好还有奖金。”

什么？

任昌侠惊得张大了嘴巴。

原以为江晓白每个月能给二三十块钱的工资就不错了，没想到竟然这么高。

这可真是给那些转业的退伍兵找了个好去处啊。

那还用说什么，必须给老连长好好说说，尽量多安排一些人过来。

匆匆吃过饭，任昌侠就火急火燎的离开了。

江晓白出来的时候，林嘉音和冯艳红也都吃完了。

送她们回去的时候，江晓白问道：“检查了，情况怎样？”

林嘉音道：“还行，胡长英管得很好。”

江晓白笑了笑，胡长英才刚刚从副店长提升为店长，肯定会尽心尽力的表现。

这个结果，早在他预料之中。

何况，他还提前交代过，说哪怕林经理不天天呆在这里了，却会不定期的来检查。

嗯，不仅是对胡长英，对江晓芬、李红英、江骁勇等其他店长，他也都这么说过。

目的当然是鞭策他们管好店，让林嘉音放心。

这是他的一点小手段。

笑着说道：“你看，我说了，即便你不每天来，他们还是会把店管得好好的。”

林嘉音“嗯”了一声，没在说什么。

江晓白继续道：“作为企业的管理者，其实不是什么事都要亲力亲为的，更重要的是制定目标、做好计划，敦促执行、做好检查和总结。

做好这些，就可以放手让下面的人去做事了。

而只有放手下面的人去做事，管理者才能够培养人才，也才能够抽出时间，做更高层面的事。”

林嘉音听了，脱口问道：“什么更高层面的事？”

江晓白道：“中层次的管理者是负责执行，而高层次的管理者是负责战略。

就好像兵书上说的，不谋全局者，不足以谋一域，不谋万世者，不足以谋一时。

中层次的管理者和高层次的管理者，就好比将帅的关系。

为帅者，运筹帷幄之中，决胜千里之外。

为将者，披坚执锐，攻城略地。

高度不同，思考的事情和做的事情也自然不同。”

林嘉音想了想，道：“我这段时间也看了一些书，印证你说的，很有道理。”

顿了顿，坦承道：“我之前确实只考虑到具体执行层面的事情，没有考虑更高层面的问题。”

江晓白心里一喜，林嘉音能这么说，说明她想通了。