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第78章 团队等级再上台阶再次触发的传送机制（第2页）

宋强试探性地问道。

“我和顾思思LV5，老陈他LV8怎么了？”

江晨口直心快道。

宋强嘴角微微一抽。

我是真该死，我为啥就要去问呢？

等等。。。。。。

“LV8？！”

宋强一脸惊骇地盯着还在分解材料的陈风。

望着他的背影心里有一种说不上来的震撼。

难道这个E级评级的后勤职业才是整个团队的核心？

不对吧？

再怎么说也该是战力职业来当团队核心才对呀。

宋强望着陈风三人组，很是不解。

他一开始以为江晨是团队核心，但后来看表现又不像。

之后顾思思的表现又让他以为这个漂亮女孩才是三人组中的核心。

虽然陈风展现出的执行力和决策让他很佩服。

可谁会让一个后勤职业当团队核心啊？

团队里的升级顺序也应该是战力优于辅助最后才到后勤，甚至可以完全不升吗？

宋强很清楚，后勤职业的升级条件限制实在太多。

光靠打造或者发挥职业特性得来的经验太少，且成本太高。

能在这个阶段升到八级，除非他能自己下副本对付魔物。

但可能吗？

不可能！

宋强思来想去只想到一种可能。

那就是。。。。。。

陈风操控了他的整个团队，让其他两人有意让经验给他。

‘也难怪之前那个叫江晨的等级那么低，刷了这么久才刚刚突破LV5。’

‘搞了半天是个吸血鬼。’

‘聪明的吸血鬼。’

这是宋强心里对陈风的评价。

“那现在我们去哪儿？”

宋强走上前问道。

陈风依然在清理着哨兵机器人躯体。

他未回头道：“先找到出去的路吧，”

【分解成功，获得基础材料+30】

分解完最后一具哨兵机器人躯体后，陈风成功收获两千四百点基础材料。

这是一笔不菲的财富。

加上前两个月在齐教授锻造室每天白嫖的铁矿石，现在陈风包里已经有超过四千点的基础材料。