对于技术上的事,他也很少关注。因为,那是远峰的地盘。
他只关心远程公司的人事和财务这两大块。这是真正的利益所在。虽然,这两大块是程颂的势力范围,但他没有明着去争夺什么,却在暗地里培养自己的力量。
应该参会的人到齐了后,郑晓海有了一个开场白。
“今天的董事会,只有一个论题,就是新任总经理的一个工作思路。希望诸位,能够给予合理化的建议,还有,就是相应的配合。”
在座的都是老同事。唯一变化的只有远峰。他由原先的最末一位副总经理成了总经理。
远峰心里清楚,在座的同事,要说心里没有波澜,不可能。只是,大家把那种不愉快,压在心里。
就如刚才郑晓海在会议室门口与他的貌似打闹,其实就是一种掩饰。
想到这,远峰双手抱成拳,用了江湖上的一套,说:“诸位。在下不才,大家也是有目共睹。现在,我这也是被架到了梁山上。。。。。。”
在座的人,被远峰这一招惹笑了。
这一笑,大家心头有那么一点堵的情绪,也就不翼而飞了。
“行啊。我们也就跟着你上梁山去。”管销售的副总这样说还乐哈着。
远峰把双手按到台面上,继续说:“远程公司的现状,我就不用说了。大家心中,其实都明亮着。我要说的是,既然大家这样的看得起我。我呢,也就决心,披荆斩棘,在所不顾。”
远峰停顿了一下,又说:“我呢,需要在座的配合。”
“好说,好说。”
“没好大的事。你有事,招呼一声。”
远峰这就又说:“我打算查一查各单位的小金库。”
在座的人,刚才还脸上笑容滑溜,听远峰这样一说,全都肃然。
查小金库,你疯啦。
郑晓海却有些得意。行啊。你小子,终于中了我的圈套。
那几个工人大清早闯总经理办公室,就是郑晓海线上的人去操纵的。
郑晓海身后,可是有一大帮人。他只要对信赖的人做出一个暗示,自愿排队在他身后的人,就已经心领神会。
郑晓海用的是老式套路,我先走卒,让你架炮,然后。。。。。。
就这么溜了一眼,郑晓海心中可是暗暗得意了。远峰啊,你小子的花招,全在我的设计中。
远峰还就是被郑晓海的这一招提醒了。那几个工人的诉求,给了远峰启发。
对于病入膏肓的远程公司来说,小金库,是大多数人关心的问题。当然,这一动作,必然会触及到少数人的利益。
工作千头万绪,最好有一个突破口。
远峰认为查各单位小金库这个突破口不错。
郑晓海认为远峰早晚会被这个突破口给废了。
成也萧何,败也萧何。郑晓海的一只脚可是在台面下小颠了。他有了胜利在望的感觉。
远程公司有近百个班组。就是这样的小班组,也有小金库。至于工段和分厂的小金库,那可不是一个小数目。
小金库这一说法,用在班组,不确切。
就远峰所了解到的,班组结算后余下来的钱,多的不会过万元,少的只有几百元。这样的积累,不能说成小金库。
如果把这个说法放到一些分厂,倒是恰如其分。
有一年,远程公司资金紧张,动员各分厂支持公司渡过难关。其中一个分厂,一下子就拿出一百万元。
要知道,各分厂,在内部结算时,只是模拟二级法人单位,并不是真正的法人单位。一下子拿出一百万元,并不是这个分厂的全部。
各个小单位拥有数额不小的资金,有人用于作怪的可能性也就大了许多。
远峰居然要查小金库。
与会者中有人为远峰捏一把汗。这可是炸药包的引信,一点准爆。
这时,两办主任花可南竟然打起了哈欠。